截止到5月31日，鲁泰煤业公司机关及各企业人事制度改革工作圆满完成。这次改革共精简合并机构52个，减少企业班子成员6人、中层管理人员降级使用51人、精减128人，年可节约人工成本600余万元；压减金威煤电管理层级，实现组织结构扁平化，分流使用金威煤电机关后勤人员219 ...

随着鲁泰煤业人事制度改革的进行，金威煤电全面深化改革成效初显，生产经营捷报频传，主要产品产量、经营利润均创新高。5月份，金威煤电实现销售收入19881.45万元，同比增长29.46%，实现利润625.55万元，同比增长313.11万元，增幅100.21%。向管理要效益，各项改革措施效果 ...

为激发广大员工的工作积极性，增强工作责任感，弘扬爱岗敬业精神，金威化工自5月份开始，率先在公司范围内开展“明星员工”评选活动。根据各候选人的主要事迹，经过公开推荐、资料审核、民主讨论等环节，冯刚、闫根启、郑冲、徐念龙、程晨曦、梁朋伟、 ...

当前，在全国煤炭市场持续低迷，煤炭价格断崖式下跌的不利情况下，鹿洼煤矿领导班子带领全矿干部职工，团结一心、奋力拼搏，改革创新，通过夯实安全生产基础，推进人事制度改革，强化经营管理和降本增效等一系列有力举措，5月份，企业实现盈利1346万元，截止到5月底，平均 ...

6月11日上午，太平煤矿在机关六楼会议室召开保生存求发展、降薪减亏会议，会议由党委书记汤保民主持，矿长张玉标作重要讲话。矿班子成员、中层管理人员、部分职工代表120余人参加了会议。 汤保民传达了《太平煤矿保生存求发展、降薪减亏实施方案》。 张玉标作重要讲话。 ...

为庆祝建党94周年，积极培育和践行社会主义核心价值观，引导广大党员干部牢固树立危机意识、大局意识、发展意识，自觉践行“三严三实”，太平煤矿按照鲁泰煤业公司“保安增效度危求进”会议精神，早安排、早部署，开展形式多样、内容 ...

后勤服务中心自成立一个月以来，在矿党委、矿行政的正确领导下，在各兄弟单位的大力支持下，修订完善了各项规章制度，以坚持“一个中心”、围绕“两条主线”、做好“三项重点工作” 的思路为总要求，开展各项工作 ...

为持续强化形势任务教育，进一步激发团员青年在企业改革创新、转型发展中的责任和担当，引导干部职工坚定信心、勇往直前，形成与企业同呼吸共命运，攻坚克难、度危求进的良好局面,根据集团公司团委部署安排，太平煤矿团委结合实际，在全矿范围内组织开展了团员青年感言征 ...

6月8日下午，公司总经理李合军陪同市委副书记、市长梅永红和市委常委、副市长周洪在圣都国际会议中心分别会见了德国凯本公司ＣＥＯ皮特及原CEO马丁一行。梅永红对客人的到来表示热烈欢迎。他说，德国凯本公司是全球知名的氯乙酸生产企业，拥有全球最先进的氯乙酸生产技术 ...